DR. VOJNIK MÁRIA egészségügyi minisztériumi államtitkár: Tisztelt Országgyűlés! Tisztelt Elnök Asszony! Tisztelt Képviselő Úr! Mielőtt az írásban feltett kérdéseire válaszolok, engedje meg képviselő úr, hogy az utolsó mondatával kezdjem a reagálást. Azt mondta képviselő úr, hogy ne hivatkozzak az általunk előidézett rossz gazdasági helyzetre. Képviselő úr, ugye nem a közalkalmazottaknak adott 50 százalékos bérfejlesztésre gondolt, amelyet egyébként gyakran dörgölnek a szocialisták orra alá? (Taps az MSZP soraiban. - Felzúdulás a Fidesz és a KDNP soraiban.)

Tisztelt Képviselő Úr! Szeretném önt tájékoztatni arról (Nagy zaj. - Az elnök csenget.), hogy ismerjük a szakdolgozói kamara gyermekápolási tagjai körében végzett felmérést, amely a 3300 tagot számláló tagozat körülbelül 300 tagjára nézve önkéntes felmérésen alapult, és arról ad számot, hogyan látják az ápolónők a helyzetüket. Szeretném elmondani, hogy minden aggodalmuk és a munkakörülményeik javítását sürgető minden javaslatuk teljesen jogos, és igyekszünk is ennek eleget tenni.

Az egészségügyben dolgozók, köztük az ápolók is az általánostól eltérő feltételek miatt a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény szerint és részben a munka törvénykönyve szerint a folyamatos munkarendben, illetve a több műszakban dolgozók körében többlet-teljesítménybérre jogosultak. Így a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény arra ad lehetőséget, hogy a szakmai sajátosságokra tekintettel az eltérő munkafeltételek esetén pótlékok illessék meg őket. Ez a pótlék az egészségügyi intézményekben úgynevezett ápolási pótlék címen jár, és az illetményalap 120 százaléka. Vagyis a műszakos munkarendben dolgozó ápolók esetében ez minden hónapban 24 ezer forint, mivel a pótlékalap 20 ezer forint. Ezenfelül a munka törvénykönyve szerint azokat, akik délutánra vagy éjszakára vannak beosztva, az alapilletményük 15, illetve 30 százaléka illeti meg. Mivel a pótléknak ez a része a saját illetményhez van szabva, ezért ez természetesen teljesen eltérő mértékű az ápolók körében.

Szeretném hangsúlyozni, hogy a közszolgálatban eltöltött idő és a végzettség szerint van besorolva a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény hatálya alá tartozó minden munkavállaló. A munkáltatónak természetesen joga van ezen felül még további pótlékot adni. Ahogy azonban minden munkavállalóra vonatkoznak a nyugdíjszabályok, úgy természetesen az egészségügyben dolgozókra is. (Folyamatos nagy zaj a teremben.)

Tisztelt Képviselőtársaim! Látom, néhány képviselő azt mondja, hogy nem érti, hogy a válaszom ebben a zajban miről szól. Azt gondolom azonban, talán becsülik annyira az egészségügyben dolgozókat, hogy hátha figyelnek néhányan arra, amit beszélek. Akkor talán Nagy Kálmán képviselő úr is tudni fogja, hogy az általa is menedzselt intézményben, a Borsod megyei kórházban, ahogy szinte minden kórházban, különösen a sürgősségi, intenzív gyermekápolóknál 12 műszakos munkarendben dolgoznak, tisztelt képviselő úr, több mint 10 éve. Éppen ezért azt gondolom, hogy ebben sajnos nincs semmi újdonság. (Kovács Tibor: Nem tudja, mert telefonál.)

Forrás: parlament.hu