DR. HORVÁTH ZSOLT (Fidesz) (Kecskemét): Köszönöm a szót, elnök úr. Tisztelt Képviselőtársaim! Engedjék meg, hogy én egypár szót az egészségüggyel kapcsolatosan beszéljek a törvényjavaslatról.

Önök valamennyien szerintem jól tudják, hogy egy egészségügyi intézmény, különösen a kórház az egyik legösszetettebb, legbonyolultabb nagyüzem, ami Magyarországon létezik, nagyon sokféle foglalkoztatási móddal és nagyon sokféle képzett munkaerővel, és természetesen egy nagyon bonyolult munkaidő-beosztással, rengeteg embernek nagyon sokféle módon kell dolgoznia. Egy dolgot viszont biztosan tudunk, hogy ez az a nagyüzem, amelyik megállás nélkül üzemel megalapítása óta, egészen addig, ameddig ezek az intézmények működnek, vagyis egy pillanatnyi szünet nincsen, hiszen az emberek születnek, megbetegszenek, gyógyulnak, ennek következtében erre szükség van.

Ezekben az intézményekben komoly riadalom történt, amikor meglátták a törvénytervezetet, és azzal a váddal illettek bennünket, hogy megszűnik a délutáni pótlék. Ez ebben a formájában akár igaz is lehet, akár nem. Tény és való, hogy ha megnézzük, akkor a 3-szor 8 órás foglalkoztatáshoz - elsősorban a szakdolgozói körben, az egészségügyi intézményekben - nem igazodik az az elképzelés, ami megjelent. Ugyanakkor, hogyha egyszerűen csak számolunk, az eddigi délutáni pótlék, amely 15 százalék volt, két részre oszlik, annak az egyik része valóban nulla lesz - 2-től 6-ig -, majd a másik része - este 6 órától 10 óráig - az eddigi 15 helyett 30 lesz. Vagyis, hogyha marad minden a régiben, tehát 3-szor 8 órás munkaidő-beosztásban dolgoznak, akkor lényegében másképp kell elszámolni az egészségügyben, másként fogják könyvelni, de a kapott összeg ugyanannyi.

Hogyha az intézmények egy jelentős része áttér a 2-szer 12 órás foglalkoztatásra, szakemberként ezt nem olyan egyszerű megvalósítani, és nem is feltétlenül örömteli - általában munkaerőhiány áll a hátterében -, de ha áttérnek a 2-szer 12 órás műszakokra, akkor is visszakapják a dolgozók a különbözetet, hiszen a nappali műszak után éjszaki műszakot is kénytelenek vállalni.

Tehát azt gondolom, hogy már maga a jelenlegi szabályozás is lehetővé teszi, hogy anyagi veszteség ebből a szempontból az egészségügyben több műszakban dolgozókat ne érje. De - és itt jön a de - az egészségügyre jelenleg is eltérő szabályok alkalmasak, vagy eltérő szabályok érvényesek a munkaidő beosztását tekintve, mint általában a munka törvénykönyvében. Ennek egy egyszerű oka, amit az elején mondtam, másként működik ez a nagyüzem, vagyis ágazati jogszabályokkal - államtitkár úr, majd erősítsen meg ebben, kérem - a munka törvénykönyvében leírtaktól el lehet térni, és amennyiben erre az egészségügyben annak működése érdekében szükség van, akkor ezt természetesen meg is fogjuk tenni.

Tehát szeretnék mindenkit megnyugtatni, ne üljenek fel a heccelésnek, nem fogja veszteség érni az egészségügyben dolgozókat.

Köszönöm szépen. (Taps a kormányzó pártok soraiban.)

Forrás: parlament.hu